Otoritas Konvensi dan Pengunjung Las Vegas membagikan pada hari Rabu bahwa eksekutif tambahan menerima kenaikan gaji untuk tahun fiskal, yang berakhir 30 Juni.
Empat eksekutif puncak dari tim manajemennya menerima bonus sebesar $287.469 dan kenaikan gaji tahunan sebesar $55.475.
Gaji ekstra tersebut merupakan tambahan dari kompensasi yang lebih tinggi yang disetujui oleh Dewan Direksi LVCVA bulan lalu untuk Presiden dan CEO Steve Hill dan Penasihat Umum Caroline Bateman.
Hill menerima kenaikan gaji 10 persen dan bonus 50 persen atas prestasinya sebagai pemimpin organisasi pemasaran pariwisata kota, khususnya selama pandemi COVID-19. Kenaikan gaji dan bonus didasarkan pada gaji Hill sebelumnya sebesar $406.916 per tahun. Gaji tahunannya sekarang menjadi $447.608 dengan bonus satu kali sebesar $203.458.
Hill merekomendasikan agar Bateman menerima kenaikan gaji 7 persen menjadi $219.572 per tahun dengan bonus 25 persen sebesar $51.302, yang disetujui dewan.
Dalam minggu-minggu setelah persetujuan gaji tersebut, Hill mengevaluasi C-suite organisasi lainnya dan menyetujui kenaikan berikut:
■ Chief Marketing Officer Kate Wik, kenaikan gaji 5 persen menjadi $341.470 setahun dan bonus satu kali sebesar 35,2 persen menjadi $121.594.
■ Chief Financial Officer Ed Finger, kenaikan gaji 6 persen menjadi $257.797 setahun dan bonus satu kali 25 persen menjadi $60.801.
■ Chief Operating Officer Brian Yost, kenaikan gaji 7 persen menjadi $251.510 setahun dan bonus satu kali 25 persen menjadi $58.764.
■ Wakil Presiden Senior Komunikasi Lori Nelson-Kraft kenaikan gaji 4 persen menjadi $212.393 setahun dan bonus satu kali sebesar 22,5 persen menjadi $45.950.
Komite kompensasi LVCVA merekomendasikan kisaran gaji $259.000 hingga $363.000 dan bonus antara 0 persen dan 37,5 persen untuk chief marketing officer dan chief sales officer; gaji berkisar dari $187.000 sampai $262.000 dan bonus antara 0 persen dan 25 persen untuk chief financial officer dan chief operating officer; dan kisaran gaji $159.000 hingga $223.000 dan bonus hingga 25 persen untuk wakil presiden senior bidang komunikasi.
Pekerja garis depan LVCVA, 240 pekerja serikat pekerja, menerima kenaikan upah 4 persen dan bonus sekaligus sebesar $2.250 per pekerja pada 1 Juli.
Amandemen kontrak dengan Service Employees International Union Local 1107 yang disetujui pada bulan Juni menelan biaya $19,3 juta, termasuk tambahan biaya pensiun dan tunjangan Medicare.
LVCVA adalah salah satu organisasi pemasaran tujuan langka di negara yang tidak hanya mempromosikan kota, tetapi juga mengelola pusat konvensi.
Tim eksekutif dipuji oleh dewan atas program pemasarannya yang inovatif, mengamankan Super Bowl LVIII pada Februari 2024, menciptakan balapan Grand Prix Formula Satu Vegas pada November 2023, membuka jalan bagi sistem transportasi inovatif di seluruh tujuan dan menambahkan hampir 1 juta . kaki persegi ruang pertemuan dengan ekstensi West Hall.
Anggota dewan mengatakan bulan lalu bahwa kenaikan gaji dan bonus untuk Hill didasarkan pada upayanya memimpin kebangkitan pariwisata untuk Nevada Selatan. Lonjakan kunjungan membantu menghasilkan rekor pendapatan pajak kamar pada 2021-22 dengan $294 juta disetorkan ke dana umum LVCVA, mengalahkan rekor tertinggi sebelumnya sebesar $286 juta pada tahun 2019.
Hubungi Richard N. Velotta di [email protected] atau 702-477-3893. Mengikuti @RickVelotta di Twitter.
